Director de medios

Detalles

El Director de Cuentas (medios) es el responsable de mantener una excelente relación con el cliente, asegurando un servicio de calidad a partir de la creación de estrategias, recomendaciones y planes de medios que apunten a lograr los objetivos establecidos, minimizando costos y generando la mayor rentabilidad para la agencia.

La agencia está formada por más de 100 profesionales, organizados en 5 equipos de atención de cuentas, y cuenta con las siguientes áreas de trabajo: digital, investigación y estrategia, data & analytics, negociación y compras, administración y capital humano.

El rol es para trabajar con 2 grandes cuentas de la industria financiera/bancaria.

 

Principales tareas y responsabilidades:

 

  • Construir relaciones de confianza y actuar como un asesor clave para los clientes, conocer en profundidad sus productos/servicios y modelo de negocio, competencia, situación de la industria, desafíos, amenazas.

  • Liderar el pensamiento estratégico de las cuentas a cargo.

  • Desarrollar estrategias para cada anunciante/marca trabajando en conjunto con el resto de las áreas de la agencia: Research, Marketing Science, Digital, Programmatic y Trade (Negociación y Compra).

  • Supervisar y avalar los criterios para la planificación de las campañas y asegurar su correcta implementación.

  • Garantizar el cumplimiento de los procesos administrativos (facturación en tiempo y forma).

  • Responder a los requerimientos de control de gestión (estimados de inversión, seguimiento de negociaciones, rendición de gastos).

  • Buscar la eficiencia en la inversión publicitaria, optimizando  resultados y proponiendo nuevas

                 oportunidades de negocio.

  • Utilizar Omni (forma y contenido) como marco estratégico para sus recomendaciones.

  • Integrar las metodologías de Annalect (data science) al proceso de trabajo con cada cuenta.

  • Gestionar el capital humano: organizar las tareas y prioridades del equipo.  Establecer tiempos y responsabilidades y  evaluar resultados.

  • Impulsar el crecimiento profesional propio y del equipo.

  • Participar activamente en procesos de pitch, como líder o como colaborador.

  • Generar relaciones de confianza con áreas comerciales/de contenido de los medios de comunicación.

  • Desplegar habilidades para la negociación y compra de medios.